De nos jours, beaucoup d’organisations sont très structurées et complexes, ce qui peut rendre la communication et l’accomplissement du travail difficiles. Nous examinons deux caractéristiques de leurs structures formelles - les silos et les strates - et les défis qu’elles présentent sur le plan de la gestion, puis nous étudions les moyens de gérer à travers et au-delà de ces structures.
La session d’aujourd’hui vous donnera l’occasion de :
- Comprendre les effets des silos et des strates au sein des organisations.
- Comprendre comment ces structures peuvent faire obstacle à la réalisation des objectifs.
- Vous mettre au défi de gérer ensemble au-delà de la structure formelle.
